Teiloffene Arbeit - eine Organisationsform

Teiloffene Arbeit ist heute ein durchaus gängiger Standard in der Kita-Arbeit. Auch in unserer Kita setzen wir diesen Arbeitsansatz um. Ausgangspunkt der Überlegungen dazu ist, dass Kinder selbstbestimmt lernen. Sie sollen ihrem Entwicklungsstand gemäß entscheiden können, womit sie sich auseinandersetzen möchten, was sie also gerade lernen möchten. Dazu kann eine teiloffene Arbeit gut beitragen. 

 

Die Kinder unserer Kita bleiben Teil einer festen Gruppe, sind also fest verortet und auch die Erziehungsplanung und Dokumentation bleibt in der Gruppenverantwortung. Darüber hinaus können die Kinder zu festgelegten Zeiten aber fast alle Räumlichkeiten der Kita nutzen. Sie können andere Gruppen- und Nebenräume erkunden, sich im Flur und in der Turnhalle großzügig bewegen oder im Mal- und Werkraum arbeiten. Daraus ergeben sich aber nicht nur für die Kinder Vorteile, auch die Kita profitiert davon. Nicht jeder Gruppen-/Nebenraum muss alle Spielmöglichkeiten vorhalten, nicht jede Gruppe muss jedes Angebot bieten. Kinder finden schnell heraus, wo das passende Spielzeug ist oder wo spannend gebastelt wird und wechseln dann in den entsprechenden Raum. 

 

Ausführliche Informationen zu dieser Organisationsform finden Sie nachfolgend zum Download.